O projeto Mais Emprego Apoiado, Mais Inclusão decorrido entre 01/01/2022 e 31/12/2022, foi um projeto de abrangência nacional, desenvolvido pela FNERDM em parceria com as suas Associadas AEIPS, A FARPA, ARIA, ASMAL, CHPL, CVP, GAC, METALENTEJO, PERSONA, RECOMEÇO e RUMO, e cofinanciado pelo Programa de Financiamento a Projetos pelo INR, I.P. 2022.
Este projeto destinou-se desenvolver uma formação para profissionais e dirigentes de entidades do 3º setor com intervenção na área da Saúde Mental Comunitária, com o objetivo de promover a experiência, ocupação profissional e/ou emprego das pessoas com experiência de doença mental e o empoderamento e para a inclusão das PEDM no mercado de trabalho, mediante a capacitação das organizações no âmbito do modelo de emprego apoiado. Orientada para o empoderamento e para a inclusão das PEDM no mercado de trabalho, esta formação compreendeu o desenvolvimento e implementação de duas atividades:
– um ciclo de seminários/ações formativas (componente teórica);
– um ciclo de visitas de campo a práticas inovadoras de ONGs de Saúde Mental, no desenvolvimento de intervenções individualizadas e inclusivas (componente prática).
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CICLO DE SEMINÁRIOS
Formação teórica, contou com diferentes formadores e o seguinte conteúdo programático:
1. Modelo de Emprego Apoiado
2. Planeamento Centrado na Pessoa: aplicação prática no Emprego Apoiado
3. Prospeção e Negociação com empresas
4. Importância da formação em contexto de trabalho
5. A atividade e o papel dos Centros de Recursos
6. Medidas de apoio ao emprego
7. Sessão Final: Análise e reflexão à luz dos contextos
Toda a composição da formação e escolha dos conteúdos contou com a colaboração de formadores/profissionais interinstitucionais da AEIPS, ASSOL e RUMO.
As primeiras seis ações decorreram exclusivamente online, com apoio de plataforma zoom, cada um dos módulos formativos teve uma carga horária de 2 horas. A sétima sessão consistiu num painel com o tema do projeto em discussão num Encontro dinamizado pela FNERDM em Lisboa, dia 21 de novembro de 2022 (ver aqui) e pretendeu avaliar do modelo de Emprego Apoiado sustentada na experiência individual das instituições em cada território e na reflexão conjunta sobre os desafios e sugestões para o futuro no que respeita às medidas de incentivo à empregabilidade.
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CICLO DE VISITAS DE CAMPO
Formação prática, consistiu na realização de visita a entidades de diferentes zonas do país AEIPS, ASSOL e RUMO, com práticas consolidadas na aplicação do modelo de Emprego Apoiado, na área da Saúde Mental Comunitária. Pretendeu-se a partilha dos desafios da implementação da metodologia de Emprego Apoiado, em articulação com os técnicos e parceiros locais, com práticas reais, em contexto de trabalho.
Programa-tipo das Visitas de Campo:
11h00 – Receção de Boas-vindas
Visita/articulação com o Centro de Recursos para a Qualificação e Emprego
12h30 – Almoço convívio
14h00 – Visita a Empresas e Parceiros Locais
Fotogaleria: Visita AEIPS, Visita ASSOL, Visita RUMO
O projeto teve a colaboração de 6 organizações (AEIPS, ASSOL, RUMO, ASMAL, APEA e IEFP), 12 formadores convidados e contou com 68 participantes, de 23 entidades, com atuação em 8 distritos nacionais.
Veja o vídeo de apresentação deste projeto!